今年以来，合肥市公安局新站分局坚持围绕开拓创新、强基固本的思路，以“互联网+制度”为切入点，充分利用党建工作平台APP和党风廉政建设微信群，抓实党建促队建。

一是创新载体，“互联网+”潜移默化促进党建。为解决工学矛盾，避免党建知识的学习、领会流于形式。分局以刑警大队党支部为试点，充分利用移动互联网来提高党建工作的生命力和表现力，以手机为切入点，依托党建工作平台APP和建立党风廉政建设微信群。将“两学一做”制度化常态化、“迎接十九大，忠诚保平安”等专题活动全部纳入APP系统，把党章党规党史、系列讲话、专题活动的必知必会内容等各类学习资料通过链接运用视频、图文的形式收录到APP中，让广大党员能够利用手机随时随地的进行学习、领会和交流，通过APP系统提供的统计功能，随时检验党员学习时长，上传心得体会的质量和各党小组活动的开展状况，潜移默化的让党建知识入脑入心，省时省力。通过党风廉政建设微信群在各个敏感时间节点适时发布警示微信，发挥互联网开放监督的功能，将广大党员置于支部的监督之下，及时红脸出汗，确保思想肌体的纯洁。

二是强基固本，“落实制度+ ”扎扎实实推进党建。创新工作只能是锦上添花，坚守制度才是根基所在。试点单位刑警大队在分局党委的指导下，加强领导，明确责任，严格务实的落实党组织的“三会一课”制度、谈心谈话制度、学习汇报制度、批评与自我批评制度等，在落实过程中，及时商讨遇到的难题和改进工作方法，发挥支部的战斗堡垒作用来攻坚克难，发挥党员的先锋模范作用来引领群众。一年来，依托制度开展谈心谈话697人次，收录各类心得体会236篇，进行党课教育21次，产生先进党员示范岗9个，将各项党建活动落到实处。

三是紧盯主业，“工作实效+”结合队建升华党建。公安工作主业的成绩就是党建效果的最好体现，分局树立以党建带队建，以队建强业务的宗旨，持续推进各项重点工作，特别是在开展好党建工作的同时，积极开展刑侦工作改革，推进派驻刑警中队，优化刑侦中队派驻制度。改革中，针对派驻中队的人员构成复杂，管理难度大，民警较为年轻，抵御外来影响能力较弱的现状，运用党建APP系统，第一时间将各类党建活动开展，需要学习的知识点录入APP。通过系统提供的统计学习时长功能，检验民警的学习时间，再通过党风廉政建设微信群来检验学习效果。 刑侦工作改革以来，刑侦民警的党员先锋作用发挥明显，思想觉悟较高，团员向党靠拢愿望迫切。业务工作方面，破案、打处分别同比上升169%、37.39%。先后破获“3.16杀人抛尸案”、“2005.6.18”命案积案、“3.15以黑客手段侵犯公民信息案”等大要案。

（杜建和）