编辑同志：我与原工作的建筑公司因发生劳动纠纷，向本县劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。仲裁机构受理后，主持双方调解，达成了调解协议。在领取调解书之前，我觉得这份调解协议书明显偏向建筑公司，我的一些权利没有得到充分体现。请问我能否在调解书送达前反悔？一方对劳动仲裁调解书可否申请法院强制执行？

 读者：相守农

相守农读者：我国《劳动争议调解仲裁法》第42条规定，劳动争议案件“仲裁庭在作出裁决前，应当先行调解。调解达成协议的，仲裁庭应当制作调解书,送达调解人。调解书经双方当事人签收后，发生法律效力。调解不成或者调解书送达前，一方当事人反悔的，仲裁庭应当及时作出裁决”。你尚未领取调解书，说明该份调解书你尚未签收，还没有发生法律效力，你可以反悔，然后由仲裁庭对你们之间的劳动争议作出裁决。根据《劳动争议调解仲裁法》第51条的规定，当事人对发生法律效力的调解书逾期不履行的，另一方当事人可以依法向法院申请强制执行。