法治安徽网讯 5月26日下午，安徽省市场监督管理局党组成员、副局长刘存俊、个私经济监管处处长潘毅、安徽省个体民营协会秘书长陆杰武，办公室主任王军等一行6人，走进会员企业安徽金水坊文化产业园开展“四送一服”活动，深入企业调研指导。金水坊文化产业园党总支书记金棕介绍了金水坊文化产业园党建架构、园区“一二三四五”特色党建模式、“红色领航、双会并进、服务发展”做法、园区党总支在新冠疫情期间成立“志愿者服务队”深入社区参与防控值守、园区为助力“小个专”企业在复工复产复市后采取的措施。

省市场监管局一行人饶有兴趣地参观了园区党建长廊、“职工之家”“党员之家”、包河区芜湖路街道商会、合肥市含山商会人民调解委员会等场所。在党建活动室，他们向园区赠阅《安徽省“四送一服” 双千工程支持实体经济发展政策清单》、《安徽省应对疫情有序推动企业复工复产支持实体经济发展政策清单》、《2020年合肥市财政扶持产业发展政策汇编》等政策资料，并详细了解园区企业对省市场监督管理局开展“四送一服”活动的感受、园区企业在复工复产复市后遇到的困难、扶持政策在园区落地落实情况、还需要政府部门提供什么服务等。金水坊文化产业园党总支书记金棕介绍，疫情期间，企业遭受较大损失，但园区党总支心系广大职工，积极向银行申请贷款，足额发放工资，确保员工生活质量标准不降；园区坚决贯彻国务院、安徽省有关政策要求，率先为园区所有“小个专”减免房租一个月；政府明确复工复产复市的时间节点后，园区积极主动为企业提供服务，创造条件、排忧解难，帮助企业渡过难关。

刘存俊说，金水坊文化产业园创新特色党建模式，为非公企业树立了典范；党总支政治站位高，对党建的认识非常到位；两个覆盖由广度向深度拓展，基础非常扎实；党建引领企业创新发展，已经形成较好机制；主动挖掘企业职工潜能，成效比较明显。特别是探索形成的“红色领航、双会并进、服务发展”的做法，切实增强了民营企业党组织的向心力、凝聚力、号召力和战斗力，初步形成了由组织覆盖、工作覆盖向有形覆盖、有效覆盖的转变，党建经验有看头，有听头，有学头，既让职工有了“家”，也让民营企业找到了“家”，同时勉励金水坊文化产业园党组织作为全省刚刚命名的“小个专”党建示范街（区），要织精益求精、深耕细做，常抓不懈，久久为功，真正发挥好辐射带头作用，争创全国标杆。

近年来，金水坊文化产业园坚持抓好“两个覆盖”、 发挥“两个作用”、加强“两支队伍”建设，探索形成了“一二三四”特色党建模式；形成了“对党忠诚、信念坚定、确保“小个专”发展的正确方向，凝聚人心、汇聚力量、切实提高“小个专”核心竞争力，搭建平台、整合资源、传导党建引领的无穷魅力，遵纪守法、规范行为、打造规范经营的企业品牌”的党建思路；在广大党员职工中开展了“未进党的门、先做党的人，进了党的门、做好党的人”活动，叫响了“我是党员，请向我看齐”口号；倡导员工加强“四德”：社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德；培养“四好”：社会的好公民、父母的好子女、同事的好朋友、企业的好员工，树立“四自”：自尊、自爱、自强、自立。

金水坊文化产业园区先后获得了“安徽省十三五改革试点单位”、“安徽省特色街区”、“安徽省科技创新备选单位”、安徽省“小个专”党建工作示范街（区），“合肥市先进单位”、“合肥市文明单位”、“合肥市市级示范街”、“合肥市级特色园区”、“合肥市级农业产业龙头企业”、合肥市“双强六好”非公企业党组织，六安市“百企帮百村”优秀企业，包河区“双强六好”党组织、“优秀基层党组织”、“爱心企业”等荣誉，党员带领的科研小组分获8项专利。党总支书记金棕荣获合肥市第十六届“书记讲党课”竞赛一等奖、荣获“合肥市第六届优秀中国特色社会主义事业建设者”、“合肥市包河区首届优秀中国特色社会主义事业建设者”和包河区“优秀民营企业家”等荣誉称号。

（法治安徽网记者 张青川 通讯员 魏永博）