法治安徽网讯 五河县司法局自政法队伍教育整顿以来，紧盯任务，持续发力，扎实开展查纠整改环节各项工作，坚持“三导向”确保查纠整改走深走实，见实求效。

强化目标导向，在“查”上作文章。通过召开党组会、推进会等形式，压紧压实队伍教育整顿主体责任，开展谈心谈话46人次，覆盖面达100%。强化自查自纠。召开政策宣讲会、警示教育会组织对“自查从宽、被查从严”政策适用期间、适用对象、自查形式等进行专题解读，组织干部职工填报《个人事项补充报告表》42份，发放《致五河县司法局全体干部职工家属的一封信》42份，在谈心谈话活动中，组织全体干警签订《政策告知书》，将“谈自查从宽、被查从严政策”列入提纲中要求必谈并记录签名。

坚持问题导向，在“改”上下功夫。通过召开座谈会、发放调查问卷等形式“问计问策”“开门纳谏”，广泛收集群众对司法行政工作的意见建议，截至目前，召开座谈会32场次，收集归纳到关于“加强人民调解员培训”“加大普法宣传力度”“加大对社区矫正帮教人员业务培训力度”等意见建议17条，共目前已落实15条。开展查究整改。印发制定《五河县司法局政法队伍教育整顿顽瘴痼疾整治方案》《五河县司法局政法队伍顽瘴痼疾整治“四清单”》《五河县司法局政法队伍教育整顿组织查处“七查”工作实施方案》等10余个顽瘴痼疾整治文件，明确整改任务、重点、时限等，按要求逐项整改，对账销号。实行倒逼整改。以“自查从宽”为引导，以“被查从严”来倒逼，认真对照“六大顽瘴痼疾”深入摸排，明确问题清单，抓住突出问题和薄弱环节，制定整改措施，落实整改责任。

树立结果导向，在“融”上多用心。围绕建党100周年，以“党史学习教育”为载体，创新“主题党日”活动，通过“线上+线下”学、“集中+自主”学等形式，开展撰写心得体会、研讨会活动。建立健全队伍管理的长效制度，探索风险防范和化解的长效举措，补短板强弱项，将查纠整改作为促进司法行政工作的有力抓手。围绕司法行政职能职责，积极开展“我为群众办实事”实践活动。截至目前，推出便民利民举措16项，办理法律援助405件，为当事人提供上门服务20余次，开展法律宣传80余场次，为企业“法律体检”40多家，排查化解矛盾纠纷247件，开展远程视频探视231人次。

（通讯员 郭继文）