编辑同志：我与一家公司签订为期2年的劳动合同时，公司暗示我试用期必须是5个月，否则不予签约。无奈之下，我为了获得该份工作只好答应。请问我签订之后能反悔吗？读者：肖丽丽

肖丽丽读者：你有权反悔，要求修改试用期。国家对试用期有着严格的时间限制，用人单位可以因劳动者的工作表现优秀而决定提前结束试用期，但决不能随意延长。试用期届满时，则应当及时决定是否继续留用劳动者。任何违反延长试用期的做法都是对法律禁止性规定的违反，《劳动合同法》第八十三条规定：“用人单位违反本法规定与劳动者约定试用期的，由劳动行政部门责令改正;违法约定的试用期已经履行的，由用人单位以劳动者试用期满月工资为标准，按已经履行的超过法定试用期的期间向劳动者支付赔偿金。”因此你有权投诉，公司也必须承担对应的法律责任。