自2021年6月份宿松县交通运输局机关党委成立以来，始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻落实党的十九大和十九届历次全会精神及习近平总书记考察安徽重要讲话指示精神，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，推进“两学一做”学习教育常态化制度化，巩固深化“不忘初心 牢记使命”主题教育成果，从严从实推进党史学习教育。结合行业实际，创建“党建引领聚合力 交通先行促发展”党建品牌，激活“党建+”的生命力，深度推进党建工作与业务工作融合发展，有力促进党建工作与交通事业同频共振、互促共进，实施123工作法推进党组织全面提升，引领全县交通运输工作提质增效。

一条责任链条全覆盖。年初，根据上级党委工作要求，出台《县交通运输系统机关党建常规工作要点》《县交通运输局机关党委2022年党的建设工作要点》，从落实党建责任、规范党内组织生活制度、发展党员工作、落实党内激励关怀帮扶工作机制、党费收缴、纪律教育和宣传报道等方面对机关党建工作进行安排部署，把从严治党要求传递给系统内各基层党组织，全力压实工作责任。

两项工作机制促落实。建立定期月例会工作机制。机关党委每月召开机关党委工作（扩大）会议，对上月党建工作进行回顾，互相晒成绩，探讨存在的问题。机关党委对各单位开展的工作情况进行逐一点评、肯定取得的成绩、指出存在的不足，并对下月工作任务进行安排，做到当月任务当月清，确保全年任务稳步推进。建立交叉互查工作机制。从系统所属单位抽调党务工作者，组成互查小组，交叉检查党建工作，发现存在问题、建立问题清单、销号整改推进，达到共同提高业务水平的目的。

三项务实举措促提升。加强党员教育管理。严格落实“三会一课”、主题党日等党内组织生活制度，提升机关党员政治意识。认真落实党内关怀帮扶和谈心谈话制度，开展“夏送清凉、金秋助学、冬送温暖”活动，关心关爱党员，帮助解决实际困难。通过道德讲堂、党员志愿服务活动等形式创新组织生活形式，激发党员活力。积极发挥作用。以开展党史学习教育为抓手，深入开展“一改两为”实践活动，教育引导党员干部带头履职尽责、带头勇于担当、带头攻坚克难，发挥先锋模范作用，在常态化疫情防控、信访维稳、抢险救灾、交通工程建设、交通运输管理和交通运输综合执法等重点工作领域中，拿出务实举措为基层群众办实事、解难题，列出办实事项目清单，承诺亮诺践诺评诺。实行“三融合”，即加强党建学习与作风纪律建设融合，制定党建工作目标与作风纪律建设融合，严格落实组织生活制度与作风纪律建设融合，促作风纪律建设纵深发展。打造党建品牌。实施“一支部一品牌”，公路中心打造“铸造品质工程.建设美丽宿松”党建品牌，结合G105和S249两项重点工程建设，成立重点工程临时联合党支部，严把安全关、质量关、环保关、进度关，提高执行力，为工程建设有力有序推进提供保障。执法大队总支创建“恪守担当、执法有情”党建品牌，进一步提升为民服务本领，提高执法水平。港航中心支部打造“服务水运经济、推进绿色港航”党建品牌，进一步提升基层组织凝聚力，引领港航事业高质量发展。客运管理站支部打造“客运先锋、情满旅途”党建品牌，设置党员服务岗，全力做好服务旅客工作，提升群众满意度。推进党建与业务工作深度融合。（夏荣光）