10月11日，记者从安庆市司法局获悉，今年以来，该局突出强基导向，坚持精力向基层集中、政策向基层倾斜、力量向基层下沉，全力推进基层司法所规范化建设，解决长期制约司法所建设难题37个，协调投入各类资金1500余万元，一线司法所工作人员达到800余人，所均人员配备增加到6名，业务用房面积达3万平方米，基层法治根基进一步夯实。

坚持党建引领，注入发展动力。全面加强党对司法所工作的绝对领导，实行党建与基层业务融合发展。开展司法所工作人员“佩党徽、亮身份、解纠纷”行动，设立“党员先锋岗”，组建党员志愿服务队一线摸排化解矛盾、参与疫情防控3000余人次。实施机关党员下基层行动，100余名机关党员下沉一线开展司法所建设、普法宣传、排查化解矛盾纠纷等工作，促进基层业务能力不断提升。印发《关于加强司法所人员配备工作的通知》，优先将新入职人员一律充实到司法所，确保基层工作力量及时保障。今年以来，迎江区为每个司法所配备1名专职调解员，潜山市招聘司法协理员48名，岳西县所均增配2名行辅人员，全市司法所共增加各类人员近200余人。同时，举办司法所综合业务培训、业务评查、卷宗评比、岗位练兵等学习培训活动20余场，参训1000余人次，有效提升基层履职能力。

坚持示范带动，激发创新活力。推进“一所一品”创建工作，深耕安庆本地传统文化，培育各具特色的司法所“名片”，桐城市在15个镇（街）司法所设立“六尺巷调解庭”，宿松“乡贤”、望江“三孝”、迎江“马大姐”、太湖“朴风”等具有地方文化特色的司法所品牌逐步形成。坚持和发展新时代“枫桥经验”，将基础设施完善、人员配备齐全的司法所打造成“样板点”，召开全市司法所建设提档升级三年行动经验交流和工作推进会，对6个创建成功的“枫桥式司法所”予以命名授牌，通过“一点辐射一片”方式，带动一批特色司法所规范化建设。司法所建设提档升级三年行动开展以来，荣获全国模范司法所等国字号荣誉10项，其他各类荣誉30余项。

坚持问题导向，提升保障效力。印发《安庆市司法所建设提档升级三年行动计划（2020—2022年）》《关于创建“枫桥式司法所”实施方案的通知》等文件，建立司法所建设月报告、季调度、年总结工作机制，确保工作推动有序有力。实行局领导分组包片联系制，成立9个由局领导带队的督查调研小组，指导司法所精简工作制度26项，减少台账资料15类，提出改进意见150余条，整改率达100%，基层工作效能得到大幅提升。开展12个县（市、区）司法所建设交叉互查，制定评分细则53项，确保司法所建设定有标尺、干有方向。望江县累计投入司法所规范建设提升工程建设资金达800余万元，经开区投入160万元新建菱北司法所，怀宁县投入40余万元对江镇、黄龙司法所进行改造升级，桐城市司法所业务用房改扩建完成率达80%以上，全市149个司法所200平方米以上占53个。

坚持为民宗旨，汇聚法治合力。坚持法治为民的服务理念，不断满足人民群众对法治的新期待新需求。推动司法所与乡镇（街道）公共法律服务工作站一体规划、一体建设、资源共享，实现“站所合一”，为群众提供“一站式”服务，建立市县乡村四级实体平台1700余个，成功调处各类矛盾纠纷18000余件，举办法治宣传5200 余场次，解答法律咨询13.4万人次，受理法律援助初审2027件。指导各地司法所积极参与基层法治建设，为基层政府提供法律意见建议1000余条，参与制定审核规范性文件531件，协助制定村规民约300余件，为助力乡村振兴提供法治保障。建立《安庆市安置帮教工作管理办法》《司法所安置帮教工作流程图》《安庆市关于进一步加强社区矫正工作的相关规定》《安庆市社区矫正工作人员行为规范》等制度机制，进一步规范司法所重点人群服务管理，最大限度预防和减少重新违法犯罪。

“下一步，我们还将探索建立公证、司法鉴定、仲裁进司法所服务和司法所代收行政复议申请等便民机制，把司法所打造成老百姓身边的‘法律服务超市’。”安庆市司法局党组书记、局长汪宏伟告诉记者。（黄健龙 胡晓嵬 记者 王原）