今年以来，利辛县司法局招录了9名新公务员，选调了6名年轻副科级所长。为切实提升全员综合素质和履职能力，该局从理论学习、一线实践、党风廉政三个方面进行多元化培训，为新入职干警“强基铸魂”。

为了练就过硬政治素养，该局以理论学习进行“锤炼”。依托青年大学习、学习强国、安徽干部在线学习等形式，培养新入职干警的学习意识、习惯，引导其主动热爱学习。通过列席每周中心组理论学习，不断丰富理论知识，坚定理想信念，锤炼政治素养。

为了练就过硬能力素质，该局安排多个岗位进行“锻炼”。积极推荐新干警参与乡村振兴、“揭榜挂帅”、岗位大练兵大比武等重点工作，让新入职干部进行多部门交流轮岗，快速熟悉司法局相关业务，通过实践锻炼，提升新干警履职能力。

为了培养过硬政治操守，该局以党风廉政建设进行“淬炼”。通过驻派纪检组长上廉政党课、“三会一课”制度、警示教育活动等，严格要求新干警，守住底线，不碰红线。将廉政教育融入工作、融入生活，营造崇廉拒腐浓厚氛围，不断深化新入职干警廉洁教育效果。（黄金亮 记者 常振龙）