编辑同志：小李在我家做保姆，工作内容包括卫生清洁和买菜做饭等。一天，小李不听我的劝阻，执意要站在椅子上打扫卫生，结果不小心摔下，造成左小腿骨折，产生医疗费、误工费等损失1万余元。请问，小李是否该自行承担损失？ 读者：晓华　 晓华读者：民法典第一千一百九十二条第一款规定，个人之间形成劳务关系，“提供劳务一方因劳务受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任”。据此，提供劳务一方因劳务受到损害时，适用的是过错责任原则，即要根据双方是否存在过错以及各自的过错程度，来确定是否承担责任及责任大小。这样，可以避免提供劳务一方在提供劳务过程中随心所欲。认定双方是否存在过错，应主要从提供劳务方的谨慎注意义务是否履行，是否按照操作规范操作，以及接受劳务方提供的劳动保护是否适当、工作场所是否符合一般安全标准，指示是否得当等方面进行审查甄别。本案中，小李明知站在椅子上打扫卫生具有危险性，而且你也作了劝阻，所以，小李存在较大过错，应承担主要责任，你只需适当承担一定的赔偿责任。