转让合伙份额应经其他合伙人同意

国有企业向员工募股应成立员工持股会

资助同学逃离部队由公安机关训诫

甘某系某企业负责人。2015年10月，甘某到广州出差，遇见在某部队当兵的同学段某。段某是来广州出差的，但完成任务后逾期不返回部队。由于害怕部队

返聘者工作中生病单位应担责

具备基本要素的合同视为合同成立

违约责任未约定仍可要求违约方承担责任

出租车载客肇事出租车公司应赔

三个月前，我乘坐王某驾驶的出租车，因交通肇事导致重伤，交警认定王某负全责。经查，王某的出租车所有权属出租车公司。由于事发后王某潜逃，近日

未经批准向职工集资违法

社团法人可以投资

员工拒签劳动合同公司可解聘

约定工伤免责的条款无效

两年前，我与一建筑公司签订了为期3年的劳动合同。合同约定，劳动者违反操作规程造成工伤一切后果自负，建筑公司不担任何责任。去年12月，我在工

试用期内员工单位也应买社保

忘拉手刹受伤可按“第三者”身份主张理赔

我驾车停放在车位上时，因忘拉手刹，车辆倒滑，将经过车后的我碾压受伤。经交警部门认定，我负全责。住院治疗造成的各项损失约13万元，我要求保

自愿互换承包地不能反悔

损害单位利益被辞 无权索赔

我被一家劳务派遣公司派遣到用工单位工作后，利用业余时间，私下到一家与用工单位有着竞争关系的工厂兼职。用工单位发现后，将我退回给劳务派遣公

行人碰瓷受伤车主不担责

防暑物品和高温津贴可同时享受

我是一家物流公司搬运工，夏季常在烈日下干活，每当我和工友们要求享受高温津贴时都被拒绝。老板表示每天已向大家提供了充足的防暑降温饮料及保健

员工拒绝高温露天作业单位不得解除合同

高温天休息或减少工时工资不扣

高温作业中暑算工伤

退休人员务工受伤按劳务关系处理

张某原为某单位员工，退休后在一家商场从事劳务活动时不慎摔伤。请问对此问题是按照 《劳动合同法》处理，还是按照劳务关系处理？ 读者：吕明

员工获取并使用公司商业秘密应担责

擅离事故现场保险公司可拒赔

两个月前，我在驾车途中因操作不当翻车，未造成人员伤亡。当时因单位有急事，我将车放在现场先去了单位，两个小时后回到事故现场，报警和通知保险

劳动争议案只适用法定管辖