法律信箱-法治安徽网

工伤职工不辞而别伤残就业补助金应支付

编辑同志：我因工落下八级伤残，治疗终结回到公司上班三个月后，不想再在该公司上班，但又担心公司拒绝我离职，选择了不辞而别。事后公司接受了我的离职，但以此为由拒绝向我支付一次性伤 ...

2023-07-24 16:28:08法律信箱

一方当事人10人以上可向原审法院申请再审

编辑同志：我们五人是农民工。前不久，在一起劳务纠纷案件中，我们是一方共同诉讼人，对方是一家建筑公司。二审法院判决我们五人败诉。案件生效后，我们要提起再审，请问我们能否向原审人 ...

2023-07-21 14:43:13法律信箱

再审发回重审刑案应列入审判监督程序

编辑同志：一起刑事再审案件，二审法院发回重审。对于此类案件，一般认为，应按照审判监督程序审理。也有人认为，应当按照一审普通程序审理。请问对于发回重审的刑事再审案件，是否应列入 ...

2023-07-21 14:42:54法律信箱

地上附着物补偿不同于青苗补偿费

编辑同志：某园林公司租赁了某国资公司土地，双方约定：该土地征收时对某园林公司在土地上投入的设施，一律实行零补偿。后该园林公司在租赁土地上种植了大量观赏树木，建造了部分看护用房 ...

2023-07-21 14:42:41法律信箱

遗产管理人应履行制作遗产清单等相关职责

编辑同志：孙某父亲早年去世，其母靠平日做家政的收入抚养孙某兄妹二人长大并各自成家。前些日子孙母病故，留下遗嘱指定孙某作为其遗嘱执行人。请问，遗嘱执行人等同于遗产管理人吗？有哪 ...

2023-07-19 15:02:57法律信箱

探望孩子受阻可申请强制执行

编辑同志：去年我与前夫离婚，法院判决儿子随父亲生活，每月我有三次探望的权利。自今年春节后，前夫以影响孩子学习等种种理由阻止我探望。请问，我能对他提起诉讼吗？如果胜诉，对方仍拒 ...

2023-07-19 15:02:38法律信箱

企业宣布破产员工无权主张支付双倍赔偿金

编辑同志：我在公司的工作年限已达十多年，且签有无固定期限劳动合同。前段时间公司因市场原因宣布进入破产程序，与包括我在内的多名员工终止了劳动合同。请问，我这种情况如何计算经济补 ...

2023-07-19 15:02:25法律信箱

享受高温津贴应以建立劳动关系为前提

编辑同志：我是一名泥瓦匠，经常在县城多家装修公司揽活打零工。近日我从视频中看到高温天气应为施工人员发放高温津贴，便咨询工程队老板。老板解释说我们不是固定人员，临时用工不发放高 ...

2023-07-19 15:02:10法律信箱

未经同意发送营销短信应承担侵权责任

编辑同志：我孩子正在读初中，每到暑假之际，就会收到一些辅导机构发来的各种培训短信，弄得我要么致电商家要求其停止发送，要么回复“T”退订，不堪其扰。面对辅导机构的这种行为，家长该...

2023-07-19 08:49:15法律信箱

被缺陷产品伤害可向销售者或生产者任一方索赔

编辑同志：我在做菜时电炒锅发生爆炸，将我烫伤，经医院鉴定为深二度烫伤，该事故造成我的医疗费、交通费和误工费等损失近万元。当我向销售该电炒锅的商场索赔时，商场声称自己无任何过错 ...

2023-07-19 08:48:54法律信箱

保姆工作时受到伤害赔偿适用过错责任原则

编辑同志：小李在我家做保姆，工作内容包括卫生清洁和买菜做饭等。一天，小李不听我的劝阻，执意要站在椅子上打扫卫生，结果不小心摔下，造成左小腿骨折，产生医疗费、误工费等损失1万余元...

2023-07-19 08:48:39法律信箱

因社保待遇降低员工拒绝续订合同时可主张经济补偿

编辑同志：公司为了节约成本，要在一个月后将厂址从市区搬迁至外地某县。在搬迁之前，我的劳动合同已经到期。由于公司新址所在县的社保待遇标准低于市区，我不准备与公司续订劳动合同。我 ...

2023-07-19 08:48:24法律信箱

完成任务而终止的劳动合同应支付劳动者经济补偿

编辑同志：某公司承担了一项技术革新项目，公司遂邀请了国内知名学者皮某担任该项目的负责人，并与皮某就工作内容以及报酬等事项进行了商议，签订了劳动合同。约定，该项目开发完毕以后劳 ...

2023-07-17 14:57:01法律信箱

劳动争议须仲裁后才能诉讼

编辑同志：罗某是某单位设计师，公司将一项设计项目交给罗某来完成。罗某完成工作后，客户不太满意，要求重新设计。因罗某不愿意重新设计，客户取消了与公司的合作。公司认为是罗某的原因 ...

2023-07-17 14:56:40法律信箱

竞业限制条款在劳动合同解除后生效

编辑同志：侯某入职一家网络公司，从事工作涉及公司的核心技术机密，公司和侯某签订劳动合同时规定了竞业限制条款，要求侯某在合同到期后两年内不得从事与该行业相关的工作，侯某同意。合 ...

2023-07-17 14:56:27法律信箱

侄子有权继承叔叔的房产

编辑同志：王大爷一直一个人生活，其父母和兄弟姐妹也先后去世，王大爷和王某是叔侄关系，王某时常来看望他，对王大爷照料有加。前不久，王大爷不幸遇车祸身亡。由于王大爷没有遗嘱，又无 ...

2023-07-17 14:56:13法律信箱

制止犯罪受伤应当视同工伤

编辑同志：我下夜班途中路遇不法分子对一骑车女子实施暴力抢夺，遂上前制止并最终将犯罪嫌疑人扭送公安机关。在与不法分子搏斗过程中，我的头面部及手臂多处受伤，政法部门认定我的行为属 ...

2023-07-12 14:49:51法律信箱

喷施农药“误伤”邻地作物应当赔偿

编辑同志：前些天我在自家承包地喷洒农药时，因风向掌握不当，致使药雾飘落到相邻方孙某家的花生田里，造成近二亩作物受损。请问，我应否对孙某的损失承担赔偿责任？使用农药应注意哪些事 ...

2023-07-12 14:49:34法律信箱

去往留学的国家不同办理的具体公证事项也不同

编辑同志：我女儿准备去意大利攻读硕士学位，对方要求对她的本科学历、学位和成绩单及出生、无犯罪记录等事项进行公证。请问，出国留学一般需要办理哪些公证事项呢？读者：韦强韦强读 ...

2023-07-12 14:49:21法律信箱

大学生为就业而实习可认定自入职之日存在劳动关系

编辑同志：我于今年6月25日取得了大学毕业证书。此前的4月8日，我为了就业利用学校停止上课的机会，入职到一家公司实习，公司已经按照同岗位员工的工资标准向我发放工资。请问我与公司的劳...

2023-07-11 15:20:03法律信箱

借名求职遭遇工伤不能要求单位承担全部责任

编辑同志：我在入职一家公司时使用了我双胞胎姐姐的身份证复印件，并按照她的信息填写了登记表格等。公司遂将我录用并办理工伤保险。岂料，我遭遇工伤后，相关部门却以我“冒名顶替”为由 ...

2023-07-11 15:19:47法律信箱

劳务派遣人员的岗前培训由用工单位负责

编辑同志：陈阿姨退休后与一家劳务派遣公司签订了工作合同，派遣公司将陈阿姨等人派往家政服务公司，从事家庭保洁工作，派遣期限为六个月。因陈阿姨等人未经过相关培训，遭到用户投诉，该...

2023-07-10 15:55:26法律信箱

被派遣劳动者有权要求用工单位支付加班费和奖金

编辑同志：宋女士与一家劳务派遣公司签订了劳动合同后被派往一家钟表厂进行零件加工，约定月工资为3300元。钟表厂刚好接了生意，每天加班一小时，加班费为每天50元，钟表厂表示，加工总量 ...

2023-07-10 15:55:03法律信箱

被派遣人员有权要求加入用工单位工会

编辑同志：崔某与某劳务派遣公司签订合同后被派往某电信公司从事宣传工作。工作期间，崔某发现电信公司的工会经常组织大家活动，崔某想参加电信公司工会，却被告知因其与电信公司无劳动合 ...

2023-07-10 15:54:50法律信箱